José Mourinho: Tiến tới sự ổn định

José Mourinho: Tiến tới sự ổn định

CFCVN - HLV José Mourinho khẳng định rằng giải Ngoại hạng Anh hiện tại đã thay đổi rất nhiều so với khi ông còn dẫn dắt Chelsea trong giai đoạn từ 2004-2007. Giờ đây các CLB đều có dấu hiệu mạnh lên nên chắc chắn rằng đường đua vào mùa giải tới sẽ rất quyết liệt và căng thẳng.
Khi Mourinho vừa mới tới Chelsea vào mùa hè năm 2004, những thách thức mà ông phải đối mặt lúc đó ở Premier League là hai thế lực Arsenal và Manchester United. Và trong hai mùa giải liên tiếp, Người đặc biệt đã vượt mặt nhà ĐKVĐ Arsenal để giương cao chức vô địch quốc gia sau tròn 100 năm. Sau đó, đến lượt ManU phải ấm ức vì nhì trong cuộc đua mùa 2005/2006.

Tuy nhiên, bảy năm sau thời điểm vinh quang đó, Mourinho khẳng định Premier League nay đã khác xưa nhiều lắm.
"Về chất lượng, tôi nghĩ giải đang ngày một tốt hơn." Tân HLV trưởng của Chelsea cho biết trên trang website chính thức của CLB. "Chất lượng là khi tất cả chúng ta cùng làm việc để nâng cao trình độ. Còn về tính cạnh tranh thì tất nhiên là khắc nghiệt hơn.

"Ở nhiệm kì trước tôi có thể liệt kê ra ba đội. Ai cũng biết về ba CLB dẫn đầu là chúng tôi, Manchester United và Arsenal. Còn vào lúc này, [Manchester] City đang nổi lên như một thế lực mới với tiềm lực kinh tế đáng nể và giúp họ tiến lên rất nhanh.
"Tottenham trong quãng thời gian còn được chỉ đạo bởi Harry [Redknapp] cũng đã từng đứng thứ tư và giành vé dự Champions League. Giờ họ vẫn đang tiến bộ và đi lên. Andre [Villas Boas] đang làm rất tốt công việc của mình bằng cách giữ vững đẳng cấp và sẵn sàng đấu tranh cho danh hiệu Premier League chứ không chỉ là một suất dự Champions League.

"Liverpool thì tôi biết rất rõ về Brendan. Tôi biết cậu ấy có thể làm được những gì. Bây giờ thì tôi không nói chuyện với cậu ấy nhiều qua điện thoại như năm ngoái nữa nhưng tôi biết về những kế hoạch, ý tưởng táo bạo mà cậu ấy đang hướng tới. Vì vậy tóm lại có đến sáu ứng cử viên.

"Ai sẽ là người dẫn đầu? Ai là kẻ phải đứng thứ sáu? Tôi chưa biết. Nhưng rõ ràng trong những giải đấu quan trọng những CLB trên đều là những ứng cử viên hàng đầu."
HLV Mourinho tiếp tục chỉ ra rằng ông cần phải duy trì được sự ổn định trong đội hình thì mới mong có thể đoạt một danh hiệu đường dài như Premier League.

"Tôi nghĩ điều mình cần vào lúc này là sự ổn định để tạo nên bản sắc và đó cũng là một trong những yếu tố vô cùng quan trọng trong bóng đá." Nhà cầm quân 50 tuổi phân tích.

"Bạn cần phải có sự ổn định để đi về một hướng. Chelsea trong những năm gần đây đều chú trọng mua về những cầu thủ trẻ và họ cần thời gian để phát triển. Tại một thời điểm nhất định, sự tiến bộ có thể đến bằng cách cho mượn hoặc phát triển tự nhiên. Nhưng tất cả đều là sự cải thiện bên trong CLB. Bên cạnh đó cũng phải kể tới sự ổn định cả trong phương pháp, triết lý và nguyên tắc."

Với một đội hình gồm nhiều cầu thủ trẻ như ở hiện tại, HLV Mourinho cho rằng ông không cần quá vội vàng trong việc hướng tới thành công trước mắt mà cần phải chú tâm tới mục tiêu lâu dài hơn khi mà CLB quyết định kí hợp đồng dài hạn tới bốn năm với mình.

"Tôi không cần ai thúc đẩy mình cả. Tự bản thân tôi đã có đủ tham vọng, ham muốn và động lực.

"Nếu như chúng tôi không thể giành chức vô địch Premier League vào mùa giải tới thì cũng đã cho thấy sự tiến bộ trong suốt một năm và quan trọng hơn là cho thấy toàn đội đã đi đúng hướng. Sau đó chúng tôi sẽ trở lại và giành danh hiệu trong mùa giải thứ hai chứ không phải những diễn biến trong một bộ phim truyền hình.
"Tôi sẽ có cái nhìn một cách thích hợp. Chắc chắn 75% đội hình sẽ có bước tiến trong mùa giải kế tiếp. Khi cầm trên tay những bộ hồ sơ tôi chưa dám nghĩ rằng mùa giải tới sẽ là năm thành công nhất. Có lẽ sẽ phải chờ ba, bốn hoặc thậm chí là sáu năm nữa để đạt đến thời điểm ấy. Bởi chúng ta đang nói tới những chàng trai trẻ còn hơn 10 năm sự nghiệp ở phía trước.

"Những cậu bé - tôi nói với niềm tôn trọng - cần có khoảng không gian rộng lớn để hoàn thiện. Hiện tại họ vẫn chưa đạt đến tầm cao nhất. Tôi và chủ tịch CLB sẽ cung cấp cho họ một sự ổn định lâu dài. Đặc biệt là trong triết lý, cách làm việc, lãnh đạo của tôi và những thứ khác để có thể giúp họ tiến bộ. Khi phải kết hợp những con người này ở độ tuổi 30, tôi sẽ giữ họ ở mức cân bằng và tiếp tục tiến lên."